Senior Projectleider Compensation & Benefits
Als senior projectleider Compensation & Benefits leid en realiseer je organisatiebrede projecten rond arbeidsvoorwaarden, harmonisatie en onboarding.…
Als senior projectleider Compensation & Benefits leid en realiseer je organisatiebrede projecten rond arbeidsvoorwaarden, harmonisatie en onboarding. Je stelt businesscases, planningen en risicoanalyses op en vertaalt wet- en regelgeving naar uitvoerbare toepassingen. Daarnaast borg je fiscale, juridische en governance-compliance. Je ontwikkelt beleid, regelingen en data-analyses, waaronder benchmarks, scenario’s en kostenimpact. Ook werk je met HRIS, salarisadministratie en financiën aan de implementatie van HR-processen. Minimaal tien jaar ervaring binnen Compensation & Benefits en aantoonbare projectleiding in complexe organisaties zijn vereist. Kennis van Nederlandse arbeidswetgeving, cao-structuren, OR-trajecten, kostenmodellen en gevorderd Excel is nodig. Ervaring met Metaal & Techniek, HRIS, salarisadministratie of Power BI is een voorkeur. Geef je interesse door via BouwBoard en
Laat je gegevens achter en vul je werkprofiel aan. BouwBoard bekijkt of deze functie bij je past en kan je, met jouw toestemming, voorstellen aan het bedrijf.